Recruter différemment

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Comment ça marche ?

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et définissez entre 4 et 10 critères de recrutements non discriminants.
Vous êtes appelés sous 24h afin de valider vos critères et vous assurer qu’ils soient les plus pertinents.
Nos Wesearchers se mettent en chasse des profils les plus pertinents
et s’assurent par un entretien téléphonique préalable que les candidats soient bien intéressés par l’offre et votre entreprise.
Ils vérifient également que les candidats répondent à tous les critères que vous avez choisis.
Recevez les profils dans votre espace personnel :
- Vous êtes avertis en temps réel par mail dès qu’un nouveau candidat est sélectionné
- Vous pouvez consulter son profil dans votre espace personnel dédié sécurisé par un login et un mot de passe
- Vous pouvez télécharger le CV, voir nos commentaires, écrire vos propres notes, changer le statut du candidat…